5 Pertanyaan Jebakan Yang Sering di Berikan Saat Interview ( Begini Cara Jawabnya )
Pertanyaan jebakan dalam interview adalah hal wajar yang selalu diberikan oleh si pewawancara kepada calon karyawannya, yang bertujuan untuk menguji seberapa besar teman-teman mengenali diri anda sendiri, dan menguji seberapa cepat teman-teman merespon pertanyaan dan cepat dalam menjawab.
Namun begitulah kenyataanya dalam interview, banyak hal-hal yang tak terduga yang dilontarkan oleh si pewawancara, bahkan jawaban teman-temanpun dapat dijadikan "feedback" ( Ompan Balik ).
Berikut beberapa pertanyaan jebakan yang kerap diberikan oleh si pewawancara kepada calon karyawannya.
1. Apa Pendapat Anda Jika Mempunyai Bos/Atasan Galak
Jika teman-teman mendapatkan pertanyaan seperti ini, teman-teman dapat menjawab: "Kemarahan Bos/Atasan ibarat "Ada Asap Pasti Ada Api" yang tentu kemarahan tersebut ada sebabnya, dan jika kemarahan itu disebabkan oleh karyawan lain, itu sebuah contoh pembelajaran agar saya tidak melakukan kesalahan,....dan jika kemarahan tersebut disebabkan karna saya, menjadi pembelajaran yang sangat berharga buat saya agar lebih baik, lebih cepat dan lebih kompeten dalam bekerja".
1. Sudah
Punya Pacar/Akan Menikah Dalam Waktu Dekat
Mungkin terdengar lucu ketika si pewawancara mengorek tentang kerpibadian anda, apalagi soal asmara. Jika memang saat interview teman-teman mendapatkan pertanyaan seperti ini, jawaban yang harus dihindari oleh teman-teman adalah,.."Sudah, dan berencana menikah dalam waktu dekat" jawaban seperti ini justru akan menutup peluang kerja, karena perusahaan hanya ingin teman-teman fokus pada pekerjaan, apalagi di awal masa kerja.
Jadi jawaban yang tepat adalah,.."Sudah, memang ada rencana untuk menikah, tapi saya fokus di karir saya dan mencari pengalaman kerja yang cukup, sebelum saya memutuskan untuk menikah". Dengan jawaban teman-teman seperti ini, maka perusahaan akan menilai bahwa teman-teman serius dalam mencari kerja, dan menaruh harapan yang besar untuk diterima.
3. Mengapa Anda Resign ( Mengundurkan Diri ) Di Perusahaan Sebelumnya
Memiliki histori resign ( Mengundurkan Diri ) dalam dunia kerja, sangat berpengaruh saat teman-teman melamar di perusahaan lain. Karena pihak perusahaan akan mempertanyakan hal tersebut, dan teman-teman sendiri harus pintar dan memiliki jawaban yang meyakinkan.
Namun Jika memang teman-teman memiliki histori resign dalam dunia kerja, "hindari jawaban yang bernilai negatif, misal..bosnya galak, lingkungan kerja tidak nyaman, gaji kecil atau yang lainnya yang bersifat negatif".
Teman-teman cukup menjawab, Ditempat sebelumnya saya mendapatkan pengalaman yang luar biasa, namun saya ingin belajar dan mencari pengalaman yang lebih dari tempat sebelumnya, dan saya yakin perusahaan ini adalah perusahaan yang tepat untuk saya belajar dan mendapatkan pengalaman yang lebih luas.
4. Prestasi Apa yang Anda Banggakan
Berikan jawaban yang menunjukan sikap profesionalisme dalam kerja, dan ceritakan prestasi kerja yang pernah didapat di perusahaan sebelumnya, agar perusahaan semakin tertarik dengan kualifkasi yang teman-teman miliki.
5. Bagaimana Cara Anda Menyelesaikan Masalah
pertanyaan ini juga kerap diberikan oleh si pewawancara kepada calon karyawannya, berilah jawaban yang spesifik dan terlihat formal. misalkan,.."Langkah pertama yang akan saya lakukan adalah Crosscheck terlebih dahulu dimana letak kesalahan tersebut, bertujuan agar lebih mudah dan cepat dalam menyelesaikan masalah tersebut".
Interview adalah salah satu jembatan buat teman-teman agar bisa bergabung dan dapat bekerja di perusahaan yang teman-teman impikan.
5 Contoh pertanyaan diatas sangatlah sering di gunakan oleh sipewawancara saat melakukan proses interview, dan masih banyak pertanyaan-pertanyaan jebakan lainnya yang tak terduga saat interview.
Sekian dari saya, mudah-mudahan artikel ini dapat bermanfaat buat teman-teman dalam mengikuti proses recruitmen.
GOOD LUCK
Jadi jawaban yang tepat adalah,.."Sudah, memang ada rencana untuk menikah, tapi saya fokus di karir saya dan mencari pengalaman kerja yang cukup, sebelum saya memutuskan untuk menikah". Dengan jawaban teman-teman seperti ini, maka perusahaan akan menilai bahwa teman-teman serius dalam mencari kerja, dan menaruh harapan yang besar untuk diterima.
3. Mengapa Anda Resign ( Mengundurkan Diri ) Di Perusahaan Sebelumnya
Memiliki histori resign ( Mengundurkan Diri ) dalam dunia kerja, sangat berpengaruh saat teman-teman melamar di perusahaan lain. Karena pihak perusahaan akan mempertanyakan hal tersebut, dan teman-teman sendiri harus pintar dan memiliki jawaban yang meyakinkan.
Namun Jika memang teman-teman memiliki histori resign dalam dunia kerja, "hindari jawaban yang bernilai negatif, misal..bosnya galak, lingkungan kerja tidak nyaman, gaji kecil atau yang lainnya yang bersifat negatif".
Teman-teman cukup menjawab, Ditempat sebelumnya saya mendapatkan pengalaman yang luar biasa, namun saya ingin belajar dan mencari pengalaman yang lebih dari tempat sebelumnya, dan saya yakin perusahaan ini adalah perusahaan yang tepat untuk saya belajar dan mendapatkan pengalaman yang lebih luas.
4. Prestasi Apa yang Anda Banggakan
Berikan jawaban yang menunjukan sikap profesionalisme dalam kerja, dan ceritakan prestasi kerja yang pernah didapat di perusahaan sebelumnya, agar perusahaan semakin tertarik dengan kualifkasi yang teman-teman miliki.
5. Bagaimana Cara Anda Menyelesaikan Masalah
pertanyaan ini juga kerap diberikan oleh si pewawancara kepada calon karyawannya, berilah jawaban yang spesifik dan terlihat formal. misalkan,.."Langkah pertama yang akan saya lakukan adalah Crosscheck terlebih dahulu dimana letak kesalahan tersebut, bertujuan agar lebih mudah dan cepat dalam menyelesaikan masalah tersebut".
Interview adalah salah satu jembatan buat teman-teman agar bisa bergabung dan dapat bekerja di perusahaan yang teman-teman impikan.
5 Contoh pertanyaan diatas sangatlah sering di gunakan oleh sipewawancara saat melakukan proses interview, dan masih banyak pertanyaan-pertanyaan jebakan lainnya yang tak terduga saat interview.
Sekian dari saya, mudah-mudahan artikel ini dapat bermanfaat buat teman-teman dalam mengikuti proses recruitmen.
GOOD LUCK
0 Response to "5 Pertanyaan Jebakan Yang Sering di Berikan Saat Interview ( Begini Cara Jawabnya )"
Post a Comment